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埃德蒙顿公立学校的数千名支持人员可能很快就会采取罢工行动

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发表于 2024-10-9 16:00:31|来自:北美地区 | 显示全部楼层 |阅读模式


埃德蒙顿公立学校的 4,000 多名支持人员可能在未来几周内失业。

加拿大省雇员工会 (CUPE) 的曼迪·拉穆鲁 (Mandy Lamoureux) 表示,在调解不成功后,工人们目前处于两周的冷静期。代表教育支持人员的 CUPE Local 3550 和代表保管支持人员的 CUPE Local 474 的工人正在寻求新合同。

CUPE Local 3550 总裁 Lamoureux 表示:“过去四年来,我们一直在进行谈判,但谈判在谈判桌上破裂了。”

“我们目前正处于 14 天的冷静期,该冷静期将于 10 月 15 日结束。因此,10 月 15 日之后的任何时间我们都可以举行罢工投票。”

CUPE Local 3550 代表约 3,200 名教育支持人员,包括教育助理、行政助理和图书馆员。

                                                                         
                       
                       
                       
                                       
                        Lamoureux表示,目前教育助理的平均工资约为27,000美元至30,000美元。拉穆鲁表示,成员们正在寻求与生活成本相匹配的工资。

“我们的会员现在正经历一些困难时期。 ......这种收入在 12 年前是可持续的,但现在已经不可持续了,”她说。 “我们的许多成员都在前往食品银行,不得不做第二份工作,有时甚至是第三份工作。所以他们觉得很难。

                                       
                               
                                       

                               
                               
                                        获取每日国家新闻获取当天的头条新闻、政治、经济和时事头条新闻,每天一次发送到您的收件箱。订阅每日国家通讯通过提供您的电子邮件地址,您已阅读并同意环球新闻的条款和条件以及隐私政策。“我们的成员现在说的第一件事是,他们承担不起罢工的后果,但他们也承担不起不罢工的后果。”

埃德蒙顿公立学校通讯总经理在一份声明中表示,学校部门仍在努力与 CUPE 3550 和 CUPE 474 达成协议。

Carrie Rosa 在一份声明中表示:“虽然我们不对正在进行的谈判发表评论,但我们仍然致力于与 CUPE 3550 和 474 合作达成协议。”

                                   
                               
                                       
                                               

                                                                                               
                                                       
               
               
       
       
                                                         
                                               
                                                                                       
                               
                                                       
                                       
        拉穆鲁表示,成员们还担心员工倦怠和人员短缺。

                                                                         
                       
                       
                       
                                       
                        “学校没有得到所需的资金,因此目前人员短缺,他们正在承担这一负担。他们发现很难为他们应得的学生提供高质量的服务。这对他们来说确实很难。”

艾伯塔省财政委员会和财政部在一份简短声明中表示,CUPE 直接与学校董事会进行谈判,艾伯塔省政府不参与其中。

今年早些时候,州长丹妮尔·史密斯 (Danielle Smith) 宣布在未来三年内通过新的学校建设加速器计划提供 86 亿美元的资金。

       
               
                          
                          
               
               
                       
                       
               
       
该省表示,从 2025 年预算开始,该计划将在未来三年内每年启动 30 所新学校和 8 所以上现代化学校或替代学校的建设。目标是在未来七年内在艾伯塔省创建 200,000 个新的学生空间,以应对入学压力。

这笔资金用于基础设施建设,没有提供任何额外资金来雇用教师或其他支持人员。

史密斯九月份表示,她的政府宣布了夏季的运营资金,以帮助董事会应对本学年的增长压力。

“我们现在正在努力确定是否需要修改我们的融资模式,”史密斯说。 “即将发布的预算将在二月份公布,还有更多内容要说。”

来源链接:
https://globalnews.ca/news/10798214/edmonton-public-schools-support-staff-strike-talks/

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