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如果渥太华是一家公司的管理团队,投资者会要求重组

2024-12-23 08:00| 发布者:青青草| 查看:20| 评论:0 |来自: 加国同城 58.ca

摘要:Martin Pelletier:我们都是这个国家的股东。是时候我们开始为更美好的未来进行投资了

在我担任股票分析师和现在担任投资组合经理期间,经常有人问我投资时最重要的因素是什么。我不得不说,答案是主管管理团队的素质和他们所处的环境——你可以有一个奥运金牌游泳运动员,即使泳池里有鲨鱼也没什么区别。

对于那些寻找例子的人来说,他们不需要看得太远,因为我们国家的首都就有一些强有力的教训。上周发布的秋季经济声明显示了不断增长的巨额赤字,并导致财政部长辞职,这就是目前监管该国的管理团队存在严重缺陷的一个例子。

当一家公司的首席财务官辞职时,这是一个明显的危险信号,但想象一下,当你失去两名首席财务官时,情况有多糟糕?这基本上就是本届政府在比尔·莫诺和现在的克里斯蒂亚·弗里兰辞职后所承受的情况。

虽然部长换届很正常,但贾斯汀·特鲁多 (Justin Trudeau) 2015 年内阁中三分之二以上的成员已被解雇、击败或彻底辞职。这代表着负责该国的高级管理团队的重大人员流动。

与此同时,实际人均 GDP 一直在稳步下降,目前低于 2018 年第二季度的水平——按这一标准计算,已经六年零增长。加元已跌破 70 美分,达到 1998 年以来的最低水平。现在需要稳定的手来操纵经济。

现在,想象一下一家公司借钱的速度如此之快,以至于他们的债务在六年内翻了一番,并实现了零增长,而股东却几乎没有得到什么好处。嗯,这就是渥太华发生的事情。

我们的治理经济效率低下,内部功能失调,这一切都是在一位领导人的指导下进行的,人们可能会说这位领导人没有接受任何责任,甚至愿意承认我们正在经历的经济表现不佳。这让我想起那些不关心股东的管理团队。

现在已经到了唯一出路可能就是投资者所谓的全面重组的地步。这意味着:摆脱整个管理团队和董事会;减少行政管理、法规和非必需品;通过吸引新的资本合作伙伴来重建资产负债表,最重要的是,寻找提高我们竞争力的方法,或许可以通过审视我们的核心优势。

就我们而言,这意味着收获我们庞大的资源,然后利用其中的巨大现金流和财富进行多元化发展,进入其他领域,并在技术、研发 (R&D)、回流以及全球工程和基础设施方面建立专业知识。一旦我们这样做了,我们可能会对我们将吸引的人员和资本感到惊讶。

当你拥有一个根深蒂固的管理团队时,变革绝非易事,因为有时需要恶意收购或彻底破产。幸运的是,我们有一个任期限制,可以在 2025 年 10 月之前进行更改。我们只需要等待,看看那时还剩下什么。

我们都是这个伟大国家的股东。现在是我们行使代理权并开始为更美好的未来进行投资的时候了:一个将成长、支付股息并拥有一支为我们而非他们自己工作的管理团队的未来。

Martin Pelletier,CFA,是 Wellington-Altus Private Counsel Inc. 的高级投资组合经理,TriVest Wealth Counsel 是一家私人客户和机构投资公司,专门从事全权委托风险管理投资组合、投资审计/监督以及预缴税务、遗产和财富规划。所表达的意见不一定代表惠灵顿-阿尔特斯的意见。

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来源链接:

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