阿省建筑业劳动力短缺

阿省人口激增，给建筑业带来了越来越大的压力。阿省需要增加基础设施，以适应增长。许多行业已感受到了劳动力紧缺，特别是建筑行业。去年，阿省新增了 20多万人。建筑业需要找到办法，跟上更多道路和桥梁维修、新住房开发和主要基础设施建设所需的步伐。

阿省独立承包商和企业协会（Independent Contractors and Businesses Association Alberta）主席Mike Martens 说：“这确实是每个人都关心的问题。”“从水处理厂下面的污水管道到道路、桥梁、医院，所有这些真正为我们在北美创造美好生活的东西，基础设施旧了，需要修复，但缺人。”加拿大行业组织 BuildForce 预测，10年内，阿省需要替换 2023 年劳动力的近四分之一。与其他省相比，阿省是个人口年龄结构年轻的省，但考虑到增长因素，到 2033 年，阿省的劳动力仍可能短缺22,000人。

加拿大统计局公布的最新数据显示，阿尔省的建筑业职位空缺率在 2023 年第三季度跃升至 6.7%。而在 2020 年新冠大流行开始之前的五年里，阿省的建筑业职位空缺率从未超过 3.5%。Gary Zeitner) 是一家名叫Abalone建筑集团公司的高级副总裁。他说，因为劳动力缺乏，无法竞标许多项目。“我们拥有设备资产基础，这将使我们能够比过去五年完成更多的工作，但我们根本无法获得能够使用所有这些设备的劳动力 ”。他说，操作公司工作中涉及的挖掘机和其他设备需要经验，这需要时间和在职培训。