人们分享令人震惊的工作场所故事，这些故事使他们“激进” ...

许多事件，从晋升失败到管理不善，都可能改变一个人对工作场所的看法。

因此，当职业和职场咨询公司 Revamped 在 X 上提问时，“职场中的哪些经历让你变得激进？”人们有很多话要说。这条推文收到了近 2,000 条网友的评论，他们分享了自己的恐怖故事，这些故事永远改变了他们的观点。

大多数答案都强调管理层缺乏同理心或完全脱离现实，这让员工感觉自己只是公司机器上另一个可更换的齿轮。

对于一些人来说，在看到公司如何对待老年工人后，他们的看法完全改变了。

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对于其他人来说，事实是管理层允许工作场所存在性别歧视和骚扰。

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当评论者看到他们的公司如何对待因失去亲人而悲伤的员工时，他们感到震惊。

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对于一个人来说，压垮他的最后一根稻草是公司在同事去世后的冷漠态度。

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一名员工体验到了微观管理的新水平。

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你可能已经实现了所有目标，但公司肯定有一种奇怪的方式来奖励员工的辛勤工作。

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一些高层管理人员似乎没有意识到我们正处于生活成本危机之中。

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为同事的生日捐款是一回事，但当员工被要求为公司首席执行官的生日捐出 100 美元时，一位评论者感到难以置信。

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对于其他人来说，在需要休息一段时间来优先考虑健康之后，他们的看法完全改变了。

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一位评论者甚至被要求重新安排分娩时间。

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最后，有个人分享了一些建议：

彻底改变您观点的一件工作场所事件是什么？让我们在评论中知道。

来源链接：

https://dailyhive.com/canada/workplace-stories-that-radicalized-them