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据 Blacklock’s Reporter 报道，面对破纪录的 15.7 亿加元损失，加拿大邮政管理层表示，加拿大皇家公司将通过自然减员的方式裁员数千人。 周一，这家陷入困境的国家邮政公司公布 2025 年税前亏损达 10 亿美元，高于上一年的 8.41 亿美元。 加拿大邮政首席执行官Doug Ettinger在向议会提交的年度报告中宣布，邮政服务将在未来10年内通过自然减员的方式裁员3万个。 报告称，到 2030 年，皇家公司将能够通过退休和自愿离职减少约 16,000 名员工，并根据 Blacklock 的数据，从 2031 年到 2035 年进一步估计 14,000 名员工。 据布莱克洛克报道，埃廷格写道：“改变从来都不是一件容易的事，尤其是在加拿大邮政。” “这在很大程度上是我们面临的许多限制在到期日之后仍然存在的原因。这也意味着，虽然加拿大人尊重确保邮政服务安全的必要性，但一些变化会引起担忧。” 进一步削减服务据布莱克洛克称，继上周宣布首批取消上门投递地址后，加拿大邮政报告称，正在审查进一步逐步取消一些农村邮箱的上门投递服务，乡村路线上的投递也在接受审查。 每个地址每年上门递送的费用为 284 美元，而社区邮箱每个地址的费用为 162 美元。 今年，在第一阶段的送货削减中，大约有 136,000 个地址将失去送货上门服务。 未来五年，预计社区邮箱将服务总共 400 万个地址。 报告还称，在联邦政府最近取消 1994 年暂停关闭农村邮局的禁令后，加拿大邮政将削减服务网点。 该报告还建议将邮件投递时间表从每个工作日改为第二天投递。 来源链接：https://torontosun.com/news/national/canada-post-cutting-30000-jobs-through-attrition-report |
