渥太华希望改变现有的移民制度，以更好地吸引更有可能从事高薪工作的新移民。 联邦政府将在下个月就改革其快速通道系统征求利益相关者的意见，该系统大约在十年前开始实施，根据教育水平、工作经验、语言能力、年龄和其他因素为潜在移民提供积分。 申请人得分越高（最高为 1,200 分），他们成为永久居民（最终获得公民身份）的机会就越大。 渥太华提议为在加拿大获得经验或找到高薪工作的工人提供额外积分。 政府在一份咨询文件中表示：“这将加强对具有最高收入潜力的技术工人的选择。” 新斯科舍银行经济学家丽贝卡·杨表示，这一变化将是“实用的”，可以帮助加拿大提高其陷入困境的生产力水平。 衡量新移民对经济贡献的一种方法是分析他们的收入。如果他们的收入高于加拿大人的平均收入，他们就更有可能为生产力做出积极贡献。如果他们集中在低工资工作部门，则更有可能降低劳动生产率。 杨表示，政府不应只关注经过验证的高技能工人，还应引进有可能长期取得成功的人才。她举例说，即使 25 岁的人拥有相似的技能，最初的收入也不太可能与 50 岁的人一样多。 政府的咨询文件称，高薪工作使新移民更有可能在加拿大获得经济成功，但在这里学习则不然。目前还不清楚这是否会导致拥有加拿大学位的人分数减少。 杨说，加拿大统计局在大流行之前的研究表明，拥有加拿大学位的人更有可能取得成功，但这是在整个系统“爆炸”之前，因为大流行之后有更多的国际学生进入以帮助应对劳动力危机。 但加拿大改变了政策，包括在2024年设定临时居民人数上限，此后情况似乎有所改善。 杨预计，在不久的将来，教育将成为成功的有力预测因素。 她还表示，基于类别的系统需要更加透明，该系统允许联邦政府选择某些移民，包括飞行员、医生和说法语的人，无论他们的得分如何。 “对于他们认为的关键类别，需要进行很多判断，”杨说。 “这就是稀释的地方。与其他一些类别相比，他们如何决定这一点并没有太多透明度。在某个时刻，它只会变成一个滑坡，对某些人来说，每项工作都至关重要。” • 电子邮件：[email protected] 来源链接：https://financialpost.com/news/economy/ottawa-wants-attract-high-paid-immigrants |
