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据最新消息，通用汽车（GM）加拿大工会Unifor宣布，旗下超过4,600名安大略省汽车工人已经以压倒性多数通过了新签订的三年劳工合同。 
8月22日，Unifor与GM就包含多伦多附近奥沙瓦（Oshawa）、圣凯瑟琳斯（St. Catharines）、伍德斯托克（Woodstock）以及英格索尔（Ingersoll）地区职工的劳动合同达成初步协议，随后会员进行了为期周末的投票表决。 工会发布的新闻稿显示，按照新合同，普通生产线级别员工的时薪将提升至50.20加元，技术工人的时薪则提高至62.71加元。投票结果也显示奥沙瓦、圣凯瑟琳斯和伍德斯托克地区的支持率为80.5%，而英格索尔地区则高达96.5%。 此次协议与福特汽车（Ford）此前达成的合同保持一致，具体为每年3%的工资涨幅。Unifor全国主席Lana Payne称，这份新合同还承诺GM将在加拿大设施投资超过10亿加元，助推加拿大汽车工业发展。 Payne强调：“GM当前的投资项目聚焦于我们技术娴熟的加拿大工人和设施建设，显得尤为关键，因为我们的国内汽车产业正面临美国特朗普政府的挑战。” GM加拿大总裁兼董事总经理Jack Uppal表示，协议的批准标志着公司与员工达成了支持员工、巩固制造业务并为GM加拿大未来发展奠定坚实基础的成果。 此次谈判正值英格索尔CAMI组装厂生产线暂停，大部分员工处于无限期停工状态。Unifor表示将继续努力争取恢复CAMI的生产线，同时GM已将该厂指定为加拿大军队防务项目的优先考虑工厂，若GM获得相关合同则有机会承接。 
Uppal透露，奥沙瓦工厂将获得额外1.44亿加元投资，以启动新一代GMC Sierra重型卡车的生产，此举是在此前3.43亿加元投资基础上的进一步扩展。 圣凯瑟琳斯传动系统工厂也获得了2.15亿加元新投资，使其成为下一代变速器的唯一供应基地，配合此前6.91亿加元的发动机生产投资，圣凯瑟琳斯总投资已超过9亿加元。 对于CAMI工厂，Uppal表示，公司已延长停工补贴，以体现对员工的支持，同时会继续评估该厂新的潜在机会。 除了工资提升外，协议还包括续签生活成本补贴，为符合资格的工人提供10,000加元的生产力与质量奖金，以及12月发放2,000加元的奖金。 Unifor的GM谈判主席Trevor Longpre表示，此次协议为稳定汽车制造业就业和加强加拿大汽车行业基础迈出了关键一步，但CAMI工厂的生产恢复工作还未结束，新协议为英格索尔地区的工人提供了过渡期支持。 对大多伦多华人的影响作为GTA重要的制造业就业渠道，GM安大略工厂的合同更新及投资计划意味着本地华人社区中的汽车制造业工作者将迎来生活和薪资的提升。工资上涨与奖金政策增加了劳动力的收入水平，减轻了因通胀带来的压力。 此外，GM对设施的持续投资和生产线新项目的启动也意味着劳动力市场的稳定，减少了就业不确定性，特别是对卡车制造相关岗位的需求提升或为华人技术人员带来更多工作机会。 值得注意的是，CAMI工厂的停产状况让部分位于英格索尔及周边地区的工人面临失业风险，该情况对于依赖该行业谋生的家庭产生直接影响。而工会争取恢复生产的承诺则给本地华人技术工人带来一定希望。 可见本轮劳资合同的成功达成，不仅巩固了汽车制造业就业环境，也将在一定程度上促进华人家庭的经济稳定，尤其是在购房、子女教育和消费水平上可能带来积极影响。 信息来源：Global News |
